Sursă: Ziarulunirea.ro
O nouă etapă a reformei sistemului public de pensii intră în vigoare începând cu 1 iulie 2026, aducând creșteri ale vârstei de pensionare pentru femei și stagiu de cotizare. Modificările vizează egalizarea condițiilor de pensionare între sexe, proces care se va finaliza în 2035.
Citește și: Apa CTTA a început lucrările de reabilitare a rețelei de apă din Ocna Mureș
Conform Legii nr. 360/2023, femeile vor putea ieși la pensie la 62 de ani și 7 luni, cu o lună mai târziu față de cele care au ieșit anterior. În același timp, stagiul complet de cotizare va crește la 33 de ani și 5 luni. Aceste ajustări sunt parte a unui calendar etapizat, în funcție de data nașterii fiecărei persoane.
Ce impact au noile reguli asupra pensionării femeilor în 2026
Femeile născute după un anumit interval vor fi afectate de creșterea vârstei de pensionare, în funcție de data nașterii, conform calendarului prevăzut de lege. În cazul celor născute înainte de 1964, vârsta de pensionare rămâne neschimbată, în timp ce pentru cele din 1964 și ulterior, creșterea va fi etapizată.
- Vârsta de pensionare pentru femei va ajunge la 65 de ani în 2035
- Stagiul de cotizare necesar va crește gradual până la 35 de ani
- Procesul de egalizare va fi complet în 2035
- Creșterea se face etapizat pentru a permite adaptarea sistemului
- Regulile pentru bărbați rămân neschimbate, cu vârsta de 65 de ani și stagiu de 35 de ani
Ce se întâmplă cu pensionarea bărbaților în 2026 și în următorii ani
Pentru bărbați, condițiile de pensionare nu suferă modificări în 2026. Vârsta standard rămâne de 65 de ani, iar stagiu complet de cotizare de 35 de ani. Calendarul de creștere a vârstei pentru femei continuă până în 2035, când ambele sexe vor avea condiții egale.
Autoritățile explică că aceste măsuri urmăresc adaptarea sistemului de pensii la evoluția demografică și asigurarea sustenabilității pe termen lung. În plus, persoanele care îndeplinesc condițiile pot solicita în continuare pensionarea anticipată, însă cu penalizări în funcție de perioada de anticipare și stagiu contributiv.
Astfel, reforma pensiilor din 2026 reprezintă un pas important în procesul de egalizare a condițiilor de pensionare, cu un impact direct asupra vieții a milioane de români. Procesul va continua în următorii ani, până când toate condițiile vor fi aliniate pentru ambele sexe.